以考践行｜福瑞士组织开展职工企业知识专项考核

联系我们

7月23日，江苏福瑞士电池科技有限公司组织开展职工企业知识专项考核。本次考核既是对全员知识掌握程度的全面检验，更是一次统一思想、凝聚共识、内化理念、赋能实践的专题培训，有效夯实了企业发展的人才与思想根基。

订单管理部、企划部、财务部、综合管理部、矿用工业车辆市场部、国际贸易市场部、质量综合管理部、采购部、储运部等部门员工参加测试。

考核围绕企业发展底蕴与战略定位、质量方针、锂电产品知识体系等内容开展，重点引导员工深刻把握公司作为国家专精特新“小巨人”企业、高新技术企业的核心定位，清晰认识福瑞士在特种锂电及配套产品领域的技术积淀、专业优势与产业实力。

通过学习与考核，全体员工进一步了解了公司16年来深耕锂电行业的发展历程，明确了企业以技术创新为核心、以卓越品质为根本，面向多细分领域提供成套产品解决方案与全周期服务的发展方向，进一步增强了对企业品牌实力、平台价值与发展前景的认同感，也推动大家将个人岗位职责融入企业战略发展与客户价值体系。

考核内容还覆盖锂电知识，帮助各岗位员工建立系统化产品认知，进一步提升跨部门沟通协同效能，为市场开拓、客户服务、质量管控及内部高效运营筑牢专业基础。

测试结束后，姚董与胡总对考核试题进行系统复盘与深入解读，帮助员工厘清学习重点、补齐认知短板，进一步深化对企业发展、质量理念和产品知识的理解，为全员立足岗位、学以致用、知行合一提供指导。

下一步，福瑞士将持续完善常态化学习培训机制，推动企业文化宣贯、质量管理提升、产品知识培训常态化、长效化开展，引导全员把企业认同转化为岗位责任，把质量理念固化为工作标准，把知识积累锤炼为履职能力，以过硬专业素养与高效协同合力，持续赋能企业高质量、可持续发展。